كشف بنك البركة الإسلامي، إحدى الوحدات المصرفية التابعة لمجموعة البركة المصرفية، عن إجراء حركة ترقيات واسعة شملت مناصب عليا ومتوسطة في الدوائر الرئيسية للبنك، وذلك في إطار الخطوات التطويرية التي ينفذها البنك ليعزز مكانته كمصرف يقدم خدمات مصرفية إسلامية متكاملة تشمل خدمات الصيرفة بالتجزئة، والجملة، والصيرفة التجارية والخدمات الاستثمارية، وخدمات الخزانة وإدارة الصناديق الاستثمارية.

وشملت الترقيات في البنك، والتي اعتمدها الرئيس التنفيذي للبنك محمد عيسى المطاوعة، ترقية كل من: محمد المغني من وظيفة مدير مساعد إلى مدير في دائرة التدقيق الداخلي، الأمين الطاهر محمد من وظيفة مدير مساعد إلى مدير في دائرة الموارد البشرية، راشد محمد سلمان من وظيفة رئيس قسم إلى مدير مساعد في دائرة الموارد البشرية، مجيد خليل ميرزا من رئيس قسم إلى مدير مساعد في دائرة العلاقات المصرفية الدولية، عادل سلمان من مشرف إلى رئيس قسم في دائرة العمليات، نايف عيسى المالكي من وظيفة مسئول أول إلى رئيس قسم في إدارة الخدمات المصرفية للأفراد والفروع المحلية، مريم أحمد هادي من وظيفة مشرف إلى رئيس قسم في دائرة العمليات ومنار محمد الشوملي من وظيفة مسئول أول إلى رئيس قسم، علاوة على ترقية 43 موظف آخرين في مختلف دوائر البنك.

وتعليقاً على حركة الترقيات، قال المطاوعة إن بنك البركة الإسلامي يعتزم مواصلة العمل من أجل تحقيق الاستفادة القصوى من وضعه وإمكانياته الكبيرة في تحقيق أقصى عائد للمساهمين.

وأضاف المطاوعة أنه «علاوة على الترقيات الجاري تنفيذها في البنك بهدف رفع كفاءة الجهاز التنفيذي والتسويقي والفني والإداري كماً ونوعاً، فإن البنك يعمل على رفع قدراته في الدخول بنجاح للسوق المصرفي الإسلامي في مملكة البحرين ودول المنطقة وذلك من خلال تنويع المنتجات والخدمات المبتكرة المقدمة للأفراد والشركات، وتحديث وتطوير مناهج وأنظمة العمل وتقوية المعايير الخاصة بحوكمة البنك والسياسات الرقابية والتنظيمية الأخرى».