قال خبير حساب التكاليف والمتخصص في الإدارة المرنة في معهد كانزن الدولي راج دوراي، إن الهدف من تدارس وتعلم مبادئ حساب التكاليف وأساليب الإدارة المرنة هو أن يكون الإداري قادر على إحداث أكبر قدر من التغيير الإيجابي بأقل قدر من الموارد والتكاليف.

كان دوراي يتحدث في أمسية في مجال الإدارة المرنة وحساب التكاليف نظمها مركز البحرين للتميز بالتعاون مع جامعة البحرين في قاعة 32 بمقر الجامعة في مدينة عيسى.

واستعرض دوراي خلال الندوة عدداً من المفاهيم في هذا المجال من أهمها الطرق المثلى لتكون للعمل قيمة مضافة وسبل الاستغلال الأمثل للمواد، مؤكداً أنه في حال اكتشاف الفرد لعدم وجود أي قيمة مضافة لعمله وجب عليه تركه حيث إنه يعتبر ضياع للوقت والجهد والمال ولا يوصل لأي هدف أو أية غاية.

واستدرك دوراي «ويمكن للفرد العمل بكل جهد للتقليل من العمل والحد من استنزاف الوقت والجهد والمال بدلاً من تركه للعمل». وبحسب دوراي أنه عادة ما يتميز بعض الأفراد في وضع المنهجيات ولكن ذلك لا يعني أن العمل قد تم، مفيداً أنه لا يمكننا القول إن العمل قد أنجز إلا من خلال التطبيق الأمثل للمنهجية، ملحقاً ذلك بأمثلة على أفضل السبل لتطبيق المنهجيات.

شهدت الأمسية حضور كل من نائب الرئيس للبرامج الأكاديمية والدراسات العليا خالد أحمد بوقحوص، وعميد كلية الهندسة نادر البستكي، ومدير مركز ضمان الجودة والاعتمادية بجامعة البحرين هشام العمال، وعدد كبير من المهتمين في هذا المجال من مختلف الجهات الحكومية والخاصة في المملكة.

وفي ختام الأمسية تقدم مدير مركز البحرين للتميز، إبراهيم التميمي، بالشكر الجزيل لجامعة البحرين ممثلة في رئيسها إبراهيم جناحي وللمشاركين متمنياً في الوقت ذاته مشاركات أوسع وأكبر من جميع المؤسسات الحكومية في برنامج البحرين للتميز من أجل إنجاحه وتعميمه.

يذكر أن جامعة البحرين تحرص على استضافة فعاليات مركز البحرين للتميز كونها من المؤسسات الحكومية المشاركة والفاعلة في برنامج البحرين للتميز الذي يشرف عليه المركز ويشمل عدداً كبيراً من المؤسسات والوزارات من القطاعين العام والخاص