إيمانا من القائمين على إدارة «بنك البحرين للتنمية» بأن تنمية الموارد البشرية تعتبر ركنا أساسيا في تعزيز القدرات والكفاءات بالتحفيز والتشجيع المتواصل، فقد تم منح الترقيات لمجموعة من الموظفين والموظفات في البنك من مختلف الأقسام والدوائر.

ومن جهته، صرح الرئيس التنفيذي لـ «بنك البحرين للتنمية» نضال صالح العوجان بالقول: «يسرني بهذه المناسبة أن أتقدم إلى منتسبينا كافة ممن شملتهم الترقية لهذا العام، بأسمى التهاني وأطيب الأمنيات بدوام التوفيق واستمرارية النجاح، إذ إن هذه الترقيات ما هي إلا ترجمة فعلية لجهودهم المثمرة والفاعلة في تحقيق أفضل الأداء الموجه إلى كل ما من شأنه خدمة زبائن البنك من المؤسسات الصغيرة والمتوسطة».

وأضاف: «من جانبٍ آخر، فإن نجاح المؤسسات - من دون شك - يتوقف على حجم ومدى رغبة العاملين في تقديم العمل والعطاء، وذلك لأن الأفراد في نهاية الأمر عبارة عن استثمار ناجح ومضمون متى أحسنت إدارتهم وتنميتهم عن طريق توسيع آفاقهم المهنية وإثراء تجاربهم، وتمكينهم من تحمل المسئولية والرفع من كفاءتهم، ثم تقوية الشعور بالانتماء والولاء...

وغالبية هذه الأمور لا تتحقق بالتأكيد إلا من خلال تطبيق الأسس التي تسهم في الاستفادة القصوى من الطاقات المختزنة، بدءا بالتخطيط والاختيار والتدريب التي تعززها دوما عوامل التحفيز والتشجيع المستمر، التي تخلق بدورها حس المبادرة وحب العمل والرغبة في تحسين الأداء»