بدأ ديوان الخدمة المدنية فعاليات دورة البرنامج التعريفي للموظفين الحكوميين الجدد للتعريف بسياسات وأنظمة الخدمة المدنية الذي يأتي من منطلق إعطاء الموظف الحكومي فكرة شاملة عن استراتيجية الديوان والمهمات والواجبات التي تقوم بها الإدارات التي تندرج مع توجيهات القيادة العليا.

وقال مدير إدارة التدريب والتطوير بالديوان محمود ناصر التوبلاني إن عدد المشاركين في هذه الدورة بلغ 34 موظفاً يمثلون مختلف الوزارات والجهات الحكومية. وأضاف أن دورة البرنامج التعريفي للموظفين الحكوميين الجدد بدأت فعالياتها في 9 يوليو/ تموز الجاري، ويتم خلالها تقديم عروض تعريفية لأنظمة الخدمة المدنية وتعريف الموظفين بحقوقهم والتزاماتهم ومسئولياتهم تجاه العمل.

وأوضح أن اختصاصيين من مختلف إدارات ديوان الخدمة المدنية يشاركون في تنفيذ هذه الدورة من خلال التعريف بمهمات ومسئوليات إدارتهم والإجراءات العملية لتنفيذ إجراءات شئون الموظفين في الحكومة.

وأشار إلى أنه من المقرر للدورة أن تغطي 35 ساعة تدريبية، وذلك على مدى أسبوعين متواصلين منوهاً إلى أن مثل هذه البرامج التدريبية ضرورية وتكسب الموظف الحكومي المهارات التعريفية عن آليات العمل الحكومي.

من جانبهم، أشاد المشاركون بالبرنامج التدريبي وبالعروض التعريفية لأنظمة الخدمة المدنية التي قدمت لهم من قبل المختصين بالديوان، مؤكدين أهمية إقامة مثل هذه الدورات الخاصة من منطلق المردود الإيجابي الذي ينعكس على تحفيز الموظف الجديد والعمل على رفع أدائه