استكمالاً للزيارات الرمضانية التي تقوم بها "تمكين" لعدد من المجالس الرمضانية المقامة في مختلف محافظات المملكة، قام وفد من تمكين وهم يوسف علي، مدير أول في قسم دعم العملاء، ورائد عبدالله، مدير في قسم دعم العملاء، وعلي حسن من قسم تنمية الثروة البشرية بزيارة لمجلس جاسم علي أحمد بوطبنية في منطقة الحد، و لمجلس عباس المعلم في منطقة سماهيج وذلك بهدف التواصل مع كافة شرائح المجتمع البحريني و التعريف عن الدعم التي تقدمه "تمكين" في مجالي تطوير المؤسسات الخاصة وتنمية الثروة البشرية والفرص التي توفرها العديد من هذه البرامج لتحسين الإنتاجية والالتحاق بسوق العمل.
وقام فريق عمل "تمكين" بمناقشة أبرز القضايا والمواضيع التي تهم سوق العمل والشارع التجاري، وأخذ الملاحظات والمقترحات والآراء لتطوير البرامج.
وقام فريق العمل بالرد على العديد من الأسئلة والاستفسارات الموجهة لهم من قبل مرتادي المجلسين فيما يتعلق بالبرامج المطروحة مثل برنامج الشهادات الاحترافية "إحترف" وبرنامج دعم الصيادين و برامج "تقنية" و"تسويق" و"ترويج" المنضوية تحت برنامج تمكين لدعم تطوير المؤسسات وغيرها من برامج الدعم.
من جانبهم أشاد مرتادي تلك المجالس بجهود "تمكين" الحثيثة للتواصل المباشر مع الجمهور والجهود المبذولة لطرح برامج تنمية مهارات وكفاءات الفرد البحريني ودعم مؤسسات القطاع الخاص.
يذكر أن عدد البرامج التي قامت "تمكين" بتصميمها إلى الآن بلغ 180 برنامجا استفاد منها أكثر من 50 ألف بحريني و مؤسسة عاملة في البحرين حتى الآن حيث تم رصد 107 مليون دينار بحريني لمشاريع العام الحالي 2012.