أقام «مركز كانو للتدريب» حفلا لتوزيع الشهادات على 63 متدربا ومتدربة من موظفي مختلف أقسام «شركة يوسف بن أحمد كانو» الذين أكملوا بنجاح مجموعة من الدورات المختلفة، التي تشمل تخصصات في اللغة الإنجليزية وخدمات الزبائن والتسويق ودورات متخصصة في الحاسب الآلي ودورات في الإدارة العامة والتطوير الذاتي، وذلك بحضورعدد من كبار موظفي الشركة.

من جهتها، صرحت المدير العام للموارد البشرية والشئون الإدارية بالشركة دينا مبارك كانو بالقول: «بدور من مجلس الإدارة التنفيذية بالاهتمام بالتدريب وعملية التنمية للموارد البشرية وتطوير الكفاءات، إذ إننا نشيد بجهود الموظفين واهتمامهم بهذه الدورات وسعيهم للتحصيل العلمي وزيادة المعرفة».

وقد قدمت شكرها لمجلس الإدارة والإدارة التنفيذية والمديرين بجميع فروع الشركة على تعاونهم واهتمامهم. كما أكدت حرص الشركة على دعم موظفيها وتوفير المعرفة التي تسهم في الارتقاء بالعمل من خلال الدورات التدريبية لتقديم خدمات متميزة لزبائن الشركة.

كما أعربت كانو عن شكرها للجهود الكبيرة والمتميزة التي يقوم بها مركز التدريب بالشركة، التي تشكل تحولا جادا في استثمار الطاقات البشرية الوطنية للمشاركة في مسيرة البناء والتنمية للشركة ولهذا الوطن.

ومن جانبها، أعربت مسئولة المركز التدريبي هدى البنعلي بالقول: «أن هدف الدورات التدريبية التي عقدت للموظفين تعد تأهيلا للموظفين في الأداء المؤسسي والمشروعات التطويرية، بالإضافة إلى رفع مستوى أدائهم وتقديم الخدمات بكفاءة وفاعلية ونقل المعرفة لتحقيق رسالة ورؤية المركز التدريبي في كانو».

وأشارت إلى أن المركز التدريبي في الشركة يسعى إلى تشجيع المعرفة ونقلها بين الكوادر العاملة، لتفعيل العمليات التطويرية داخل الشركة وصولا إلى أعلى مستويات الرضا لمتلقي الخدمة. ومن جانبه، أعرب مدير العلاقات العامة خالد القعود عن سعادته بهذا العدد الكبير من الموظفين الذين تدربوا بـ «مركز كانو للتدريب» وبالجدية والحرص على أعمال هذه الدورات، كما قدم شكره للقائمين على هذا المركز والإدارة التنفيذية لاهتمامهم بهذا الجانب من أعمال الشركة.