استمرارا في تنفيذ سياسات وزارة الصحة في تدريب وتطوير الموارد البشرية بمختلف تخصصاتها، فقد قامت إدارة التدريب بوزارة الصحة في ابتعاث عدد من موظفيها في مختلف التخصصات لحضور دورات تدريبية مكثفة تناقش مفاهيم وتطور مهارات السلوك الوظيفي الفعال تحت عنوان "السلوك الايجابي في العمل".
هذه الدورات تندرج ضمن سعي وزارة الصحة في استثمار الموارد البشرية وذلك بالتوظيف الأمثل للموارد المتاحة محليا للتدريب والتطوير بما يحقق عوائد كبيرة يظهر أثرها جليا على نوعية الخدمات الصحية المقدمة لسكان مملكة البحرين. فقد عقدت هذه الدورات في مقر معهد العلوم الماليه بمرفأ البحرين المالي بادارة المدير التنفيذي لمعهد العلوم المالية السيده الهام عبد الرزاق وتحت اشراف ادارة التدريب بوزارة الصحة. وتم التركيز على أهمية السلوك الايجابي، و التخطيط، وفرق العمل الناجحة، وتحمل المسئولية للنهوض بمستوى الخدمة. وبحث المشاركون اساليب الاتصال الفعال والالتزام باهداف الوزارة والعمل بإيجابيه. وقد نفذ الدورة مختصون في المجال باستخدام عدة اساليب متطورة بتقنية التدريب منها: العمل في مجموعات، والتمارين الفردية بالاضافة الى المحاضرات والمناقاشات النظرية وافلام الفيديو.
في هذا السياق تنضوي التوجهات الإستراتيجية لإدارة التدريب في وزارة الصحة ضمن المنظور العام لوزارة الصحة التي بدورها تعمل جاهدة على تحقيق أهداف رؤية 2030 الوطنية فيما يتعلق بجودة الخدمات الصحية وفعاليتها، ولوزارة الصحة طموح تتطلع لتحقيقه بعزم وثبات، حيث ترنوا لأن تتبوأ مكانة مرموقة كواحدة من الوزارات الرائدة في مجال التطوير الوظيفي من خلال التدريب، وسعيا لتحقيق ذلك ستستمر الوزارة في تطوير مواردها البشرية بمختلف تخصصاتهم من خلال التدريب والتعليم المستمر، والذي من المؤكد سيكون له المردود الإيجابي في تحفيز الموظفين وتقديم الرعاية الصحية التى تنشدها القيادة الرشيدة.
وفي ختام الدورات يتم تقييم الدورات التدريبية ومتابعة المشاركين للتأكد من الإستفادة من الفعاليات وكيفية تطبيق المفاهيم الجديدة التي تلقوها أثناء مشاركتهم في هذه الدورات. ويتم ذلك بمتابعة من معهد العلوم الماليه وباشراف ادارة التدريب بوزارة الصحة.
