دعت الجمعية البحرينية للشركات العائلية عبر رئيسها خالد كانو وذوي العلاقة والاختصاص والاهتمام لحضور ملتقاهم الشهري المقرر أن يعقد الساعة الثامنة والنصف من مساء اليوم الأربعاء (26 يونيو/ حزيران 2013)، بفندق The K Hotel بالجفير تحت عنوان «دور العاملين والتنفيذيين من خارج العائلة في تطوير الشركات العائلية»، ستتحدث فيه أستاذ مشارك وعضو مؤسس لمعهد إدارة الشركات العائلية بالجامعة اللبنانية الأميركية والرئيس الحالي لمعهد الأعمال الإدارية بالجامعة، جوسيان سرية. وأكد كانو أهمية الملتقى لكونه يلقى الضوء على موضوع جديد لم يسلط عليه من قبل كما يجب، مشيراً إلى أن دور العاملين والمسئولين التنفيذيين في الشركات مهم في تعزيز مسيرة هذه الشركات وتقوية أوضاعها وقدراتها التنافسية لما لهم من إسهامات فاعلة في وضع وتنفيذ استراتيجياتها، منوها إلى أن هذه ركيزة أساسية في الاقتصاد البحريني واقتصادات دول مجلس التعاون الخليجي عموماً، وهي اليوم أصبحت تواجه تحديات وضغوطاً غير مسبوقة منها ما يتصل بخطط التغيير والتوريث وانتقال الملكية واستمرارية العمل؛ إذ إن نسبة لا يستهان بها من الشركات العائلية تقدر بنحو 90 في المئة لا تصمد حتى الجيل الثالث بسبب الافتقار إلى التخطيط المناسب لانتقال ملكيتها بين الأجيال، أو الأخرى المتصلة بتحدي النمو والرغبة بالتنويع والتوسع وفهم طبيعة المتغيرات واحتياجات وطموحات الشركات في هذه المرحلة، ومدى حاجة هذه الشركات إلى رؤية أوضح عن مناخ وتحديات الأعمال لدعم اتخاذ القرار والمضي بهذه الشركات إلى بر الأمان.

وأشار كانو إلى دراسة أجرتها وحدة الأبحاث في مركز دبي المالي العالمي نشرت مؤخراً قد خلصت ضمن نتائجها إلى امتلاك التنفيذيين من خارج العائلةً قدرة أكبر على فهم الممارسات والثقافات وعمليات التوريث من كثير من أصحاب هذه الشركات.

يذكر، أن جوسيان سرية تمتلك خبرة علمية وعملية في إدارة الموارد البشرية والشركات العائلية وحصلت على عدة جوائز دولية وساهمت في العديد من الورش التدريبية والمؤتمرات المحلية والدولية، وساهمت في تأليف عدة كتب وعدة مسوحات ودراسات وبحوث، وتزيد خبرتها العلمية والمهنية على 25 عاماً في تقديم المشورة والإرشاد والإدارة والموارد البشرية لكثير من الشركات العائلية منها خصوصاً.