العدد 4238 - الإثنين 14 أبريل 2014م الموافق 14 جمادى الآخرة 1435هـ

رئيس ديوان الخدمة المدنية يعقد جلسة مباحثات مع نظيره الأردني

الجفير – ديوان الخدمة المدنية 

تحديث: 12 مايو 2017

عقد رئيس ديوان الخدمة المدنية أحمد زايد الزايد اليوم الثلثاء (15 أبريل / نيسان 2014) جلسة مباحثات رسمية مع رئيس ديوان الخدمة المدنية بالمملكة الأردنية الهاشمية خلف الهميسات وكافة المسئولين في الديوان تناولت سبل التعاون بين الديوانين، فيما يتم استعراض تجربة الاردن في مجال الخدمة المدنية وإدارة الموارد البشرية.

وأكد رئيس ديوان الخدمة المدنية أحمد الزايد أن جلسة المباحثات تأتي في إطار تعزيز العلاقات الوثيقة وترجمة تطلعات القيادتين في مملكة البحرين والمملكة الأردنية الهاشمية في مجال الخدمة المدنية باستثمار كفاءة العنصر البشري المحلي باعتباره الثروة الحقيقة لبناء الأوطان والذي يؤكد عليه دائماً صاحب الجلالة الملك حمد بن عيسى آل خليفة، وأشار إلى أن ذلك يكون من خلال تنفيذ الرؤى والتوجهات الاستراتيجية للموارد البشرية بهدف الارتقاء بالعمل الحكومي بين البلدين وتبادل الخبرات في مملكة البحرين والمملكة الأردنية الهاشمية بما يسهم في تقديم أفضل الخدمات لمواطني المملكتين.

من جانبه رحب رئيس ديوان الخدمة المدنية خلف الهميسات برئيس ديوان الخدمة بأحمد الزايد وبالوفد المرافق، وأكد أن هذه الزيارة ليست الأولى ولن تكون الأخيرة وإنما هي امتداداً للعلاقات المتميزة بين المملكتين في مجال الخدمة المدنية.

واطلع وفد ديوان الخدمة المدنية بمملكة البحرين على آخر المستجدات والتطورات المتعلقة بإدارة شؤون الوظيفة والموظف العام في المملكة الأردنية الهاشمية، والاستفادة من الآليات التي اتبعها ديوان الخدمة المدنية الأردني وتجربته الناجحة في ضم الهيئات الحكومية واستيعابها تحت مظلة الخدمة المدنية.

هذا وتم تقديم عرض موجز عن مهام آليات العمل في ديوان الخدمة المدنية بالمملكة الأردنية الهاشمية من حيث التشريعات ورسم السياسات وإجراءات القوى البشرية في أجهزة الخدمة المدنية والبالغ عددها (107) دائرة تطبق أحكام نظام الخدمة المدنية.

كما تناول العرض التطورات التي شهدها ديوان الخدمة المدنية الأردني من حيث إعادة هيكلة الرواتب والعلاوات وإعادة هيكلة المؤسسات والدوائر الحكومية التي قام ديوان الخدمة المدنية بتنفيذها بالتعاون مع وزارة تطوير القطاع العام، والمنهجيات التي وضعها الديوان لتنمية الموارد البشرية فيها يتعلق بتقييم الأداء وتحديد الاحتياجات التدريبية لموظفي أجهزة الخدمة المدنية ، وعن نظام الخدمة المدنية الجديد بالأردن رقم (82) لسنة 2013 وابرز التغيرات التي طرأت عليه والتي جاءت لمواكبة المستجدات والتطورات التي طرأت على شؤون الوظيفة العامة .

كما قدم المعنيون في ديوان الخدمة المدنية الأردني عرضا موسعا عن استخدامات تكنولوجيا المعلومات أنظمة المعلومات العاملة في الديوان ومجال استخداماتها كنظام معلومات إدارة الموارد البشرية الموحد (HRMIS) ونظام الأرشفة الضوئية حيث اطلع الوفد البحريني على أهم الوثائق التاريخية التي تمثل العديد من إجراءات الإدارية للحكومية الأردنية في عهد تأسيس الإمارة ، بالإضافة لنظام الشكاوى والاعتراضات الالكتروني والامتحانات التنافسية الالكترونية ونظام التبليغ والرد الآلي والتحديث الذاتي لبيانات طلب التوظيف.

هذا ومن المقرر أن يتم صباح غداً (الأربعاء) بمجلس الوزراء الأردني توقيع اتفاقية التفاهم بين ديواني الخدمة المدنية بمملكة البحرين والمملكة الأردنية الهاشمية بحضور رئيس الوزراء الاردني عبدالله النسور.





التعليقات
تنويه : التعليقات لا تعبر عن رأي الصحيفة

  • أضف تعليق أنت تعلق كزائر، لتتمكن من التعليق بـ3000 حرف قم بـتسجيل عضوية
    اكتب رمز الأمان
    • زائر 1 | 12:36 م

      بس دبحتون هالديرة

      عجيب ما اكتفيتون .. خنقتون الديرة ..

اقرأ ايضاً