أكد الوكيل المساعد للشئون الإدارية والمالية بوزارة التربية والتعليم الشيخ هشام بن عبدالعزيز آل خليفة، "أن الوزارة انتهت أخيرا من وضع منظومة التمهين والتدريب والترقي للوظائف التعليمية ضمن كادر المعلمين الجديد بالاضافة الى وضع الشروط الخاصة بكل درجة من درجات هذا الكادر".

وأضاف "أن الوزارة رفعت هذا التصور الى ديوان الخدمة المدنية اخيرا وأن منظومة التمهين والتدريب والترقي تهدف إلى تنمية ثقافة التمهين في المؤسسة التعليمية والارتقاء بمستوى اداء المعلمين في الحقل العلمي ورفع كفاءتهم الانتاجية واحداث تغيرات ايجابية في اتجاهاتهم، واتاحة الفرص امام المتميزين والمبدعين للتدرج والترقي الوظيفي، بما يؤدي إلى تجويد العملية التعليمية وترسيخ التعليم الذاتي، لضمان استمرارية التطوير والنماء التربويين، فضلا عما تتيحه هذه المنظومة من فرص الترقي الوظيفي والمادي، بما يحقق الرضا الوظيفي للمعلمين وسائر العاملين في الحقل التربوي".

واشار إلى "ان الوزارة نجحت وبالتعاون مع ديوان الخدمة المدنية، في انجاز مرحلة التسكين على كادر المعلمين الجديد والذي استفاد منه نحو 11 ألفا من شاغلي الوظائف التعليمية، بمختلف درجاتهم ومواقعهم، إذ استفاد شاغلو الوظائف التعليمية من ترقيات وظيفية مهمة حصلوا من خلالها على درجات أو على رتب، وهذا مكسب تحقق للمعلمين هذا العام على ان يتم الترقي الوظيفي في المستقبل، من خلال الشروط التي حددها كادر المعلمين والتي تهدف بالدرجة الأولى إلى الارتقاء بوظيفة المعلم وبمخرجات التعليم".

وقال ان "الوزارة تعالج اولا بأول، من خلال الوكالة المساعدة جميع الحالات التي ترد اليها، والخاصة بالمعلمين الذين لم يستفيدوا من الكادر لأسباب تتعلق بالمعايير التي تم الاتفاق عليها مع ديوان الخدمة المدنية، وقد تعاملت ومازلت مع الديوان في حل الكثير من هذه الحالات، بما يحقق لهذه الفئة الرضا الوظيفي".

واستعدادا للعام الدراسي الجديد دعا الشيخ هشام الخريجين البحرينيين ممن تنطبق عليهم شروط التقدم لشغل الوظائف التعليمية التي تم الاعلان عنها في الصحف المحلية، إلى المبادرة بالتقدم إلى مركز استقبال المراجعين بإدارة شئون الموظفين للتسجيل