واستعرض الأب خلال التقائه بعدد من المسئولين بالوزارة صباح أمس شكواه واعتراضه على الشركة التي ابقت ابنه منتظراً لمدة 4 أشهر بعد أن اجتاز المقابلة الشخصية والفحص الطبي، ليتلقى بعد ذلك اتصالات من أحد المسئولين عن التوظيف لإبلاغه بعدم صلاحيته للالتحاق بالعمل والسبب في ذلك لا يعود الى مؤهلاته أو صلاحيته للعمل، بل لأن جسمه سمين، ما يجب من أمر توظيفه مسألة لا تتطابق مع شروط العمل في الشركة.
وبدأ المسئولون في اجراء اتصالات مع الشركة لمتابعة سبب «الرفض» الجديد الذي يمكن أن يضاف الى قائمة الأسباب الواهنة التي تؤدي الى رفض توظيف الكوادر البحرينية، وخصوصاً أن الأب اتصل بالشركة ليتأكد مما اذا كانت هناك فعلاً معايير تتعلق بوزن العاملين بالشركة أو المرشحين لها فتبين أن هذا الشرط غير وارد.
وعلى رغم أن وزن الشاب مرتفع ويصل الى 115 كيلوغراماً فإن هناك الكثير من الموظفين في قطاعات مختلفة لديهم الأوزان ذاتها وربما أكثر، بحسب قول مسئول بالوزارة
العدد 1385 - الأربعاء 21 يونيو 2006م الموافق 24 جمادى الأولى 1427هـ