العدد 3628 - الأحد 12 أغسطس 2012م الموافق 24 رمضان 1433هـ

نقابة «الأسواق الحرة»: 8 مفصولين حتى الآن ونجاهد لإرجاعهم

إسماعيل: متمسكون بالبقاء تحت مظلة «اتحاد النقابات»

إسماعيل: شركة الأسواق الحرة افتقدت للعمل النقابي طوال 9 سنوات
إسماعيل: شركة الأسواق الحرة افتقدت للعمل النقابي طوال 9 سنوات

أفاد رئيس نقابة عمال مجمع البحرين للأسواق الحرة صادق إسماعيل في حديث إلى «الوسط»، أن «الشركة فصلت 8 موظفين، وتتابع النقابة هذا الملف مع وزارة العمل من خلال مخاطبة المسئولين واجتماعنا مع وكيل الوزارة صباح الدوسري ورئيس النقابات العمالية بالإضافة إلى المحكم القانوني، فضلاً عن المتابعة الفردية بإعداد الإفادات لعرض النزاع العمالي والخطابات الرسمية، والجدير بالذكر أن وزارة العمل أقرت عدم قانونية فصلهم عن العمل بناءً على ما توافرت لدى لجنة التحكيم والشكاوى من بيانات رسمية، حيث ننتظر الآن مساعي مسئولي وزارة العمل من بعد مخاطبة وزير العمل جميل حميدان بتاريخ 18 يوليو/ تموز 2012 بحلحلة ملف المفصولين».

وأشار إلى أن «الشركة كانت قد فصلت 8 من نخبة الموظفين البحرينيين فصلاً تعسفياً من رتب مختلفة والذين خدموا الشركة فترة زمنية طويلة، وأمضوا شبابهم وافنوا أعمارهم بعطائهم في خدمة الشركة، وتمثيلها على المستوى المحلي والدولي، واستطاعوا بكل جد وإخلاص أن ينجزوا جميع الأعمال الموكولة إليهم دون تذمر أو كلل طوال خدمتهم والتي امتدت لسنوات منذ بدء تأسيس الشركة»، ولفت إلى أن «النقابة تلمست تعاون وزارة العمل وممثليها من خلال مرونة التخاطب مع المسئولين والاجتماعات مع وكيل الوزارة صباح الدوسري ورئيس شئون النقابات العمالية عبدالكريم الفردان».

وطالب إسماعيل بتنفيذ التوجيهات الحكومية بإغلاق ملف المفصولين وإرجاع الجميع إلى أعمالهم.

وفيما يخص تعددية النقابات العمالية في البحرين، قال إسماعيل: «إن اختلاف الرأي واختلاط مفهوم التعددية يكوّن لدى البعض مفهوما آخر»، معبراً عن أمله في ألا تتسبب التعددية النقابية في حدوث أية انقسامات عمالية، وأشار إلى أن «الانقسام سيؤدي إلى تقسيم صفوف الحراك النقابي في القواعد العمالية، وتقليل فعاليته وقوته التي بُنيت على الوحدة والتآزر والثبات».

أما فيما يخص وضعية تعدد الاتحادات، فذكر أنها «باتت مسألة بين الاختيار والالتزام، لكن يقع كل منهما في مكسب وهدف واحد، وهو التقيد بجميع الشروط التي تفعل بدقة لاستمرارية وثبات الحركة النقابية نحو الوحدة النضالية العمالية، من أجل مصالحهم ومطالبهم ومكتسباتهم المشروعة بحسب الأنظمة والقوانين الوطنية والدولية، أما عن مستقبل التعددية للنقابات فهو غير واضح نسبياً لبعض ممثلي النقابات الأخرى، إذ نتمنى أن نرى مشروعاً متكاملاً يقدم برؤية مستقبلية حيث ثبتت إيجابيته».

وعن موقف نقابة عمال مجمع البحرين للأسواق الحرة في الوقت الحالي، بيّن أن «موقف النقابة يكمن في تمسكهم بالاتحاد العام لنقابات عمال البحرين، حيث لا يمكن الاستغناء ونكران ما قدمه ممثلو الاتحاد من انجازات وتعاون ونضال على مدى السنوات الماضية، وما يقدمونه اليوم على الصعيدين الوطني والدولي».

وعن انطلاق نقابة مجمع البحرين للأسواق الحرة، قال إسماعيل: «تأسست نقابة عمال مجمع البحرين للأسواق الحرة في أكتوبر/ تشرين الأول 2002، وهي أيضاً عضو مؤسس للاتحاد العام لنقابات عمال البحرين، وقد توقف العمل النقابي بين العامين 2003 – 2004 من بعد تفتيت الجسد النقابي حينذاك من خلال الضغط ومن ثم مضايقة أعضاء مجلس إدارة النقابة».

وأشار إلى أن «شهر مارس/ آذار 2012 يعتبر شهر الصحوة العمالية، من خلال العمل على إعادة إحياء النقابة وبث روح النضال فيها من أجل الدفاع عن حقوقهم ومصالحهم وحماية مكتسباتهم، وما أثنت عليه أهداف النظام الأساسي للنقابة، وهذا لا يحدث في غالبية النقابات الأخرى، حيث كانت حركة العمال بإعادة إحياء النقابة بالطريقة الجماعية والتحرك العمالي من خلال البحث عن خطوات إعادة تأسيس النقابة، حيث تضم النقابة في عضويتها 48 في المئة من إجمالي العمال منذ بدء إحياء عمل النقابة».

وأضاف أن «غياب العمل النقابي خلال الـ 9 سنوات الماضية، أصبح اليوم أكثر استيعاباً عندما نقول (النقابة للجميع) إذ ان العدد الكبير من غالبية الموظفين يؤكد ضمان أصواتهم مع إدارة النقابة، ونتطلع إلى الحفاظ على ريادة النقابة من هذا المنطلق ونعزز وجودها، ونحن الآن في عمل جاد ودؤوب لتحسين بيئة العمل لجميع عمال الأسواق الحرة، إذ نبذل جهداً مضاعفاً لتحسين ظروف العمل الحالية، نظراً لما تمر به الطبقة العاملة من تغيرات ومستجدات إدارية، أيضاً بسبب الإرث الذي خلفته 9 السنوات الماضية من غياب دور النقابة لفترة من الزمن».

العدد 3628 - الأحد 12 أغسطس 2012م الموافق 24 رمضان 1433هـ





التعليقات
تنويه : التعليقات لا تعبر عن رأي الصحيفة

  • أضف تعليق أنت تعلق كزائر، لتتمكن من التعليق بـ3000 حرف قم بـتسجيل عضوية
    اكتب رمز الأمان
    • زائر 28 | 2:45 م

      أين عقوبات الوزارة الرادعة ضد الشركات المخالفة أقلها الغاء تصاريح العمل للعمال الأجانب.

      أين آليات العمل بإرجاع المفصولين من بعد تصريح سعادة الوزير بتاريخ

    • زائر 27 | 1:25 م

      إنهاء خدمات العمال دون وجه حق

      من هو المسؤول في رصد هذه التجاوزات؟ولماذا لم يتم إرسال لجنة تحقيق من بعد تزايد العدد وتفاقم المشكلة ؟هل توجد أيدي عنصرية بداخل هذه الشركة هل هم مسجلين تحت مظلة الشركة أم هم من يعبثون في الشركة تحت نظامهم التقاعدي؟ ما موقف الوزارة تحت بند إنهاء خدمات العمال دون وجه حق

    • زائر 26 | 12:32 م

      نوايا وأهداف أخرى

      لماذا السكوت عن النزيف الحاصل في فصل العمال البحرينين، عدم تحرككم أو المبادرة، سوف يلقي عليكم خسائر

    • زائر 25 | 9:41 ص

      إلى متى سيبقى هذا الصمت يا مسؤولين

      إلى متى سيبقى هذا الصمت يا مسؤولين ، أما حان الان إرسال لجنة التفتيش العمالي إلى الأسواق الحرة ومحاسبة المسؤولين بهذا العمل الدنيئ بفصل العمال، أما حان الآوان يا مسؤولين بتبني هذه القضية كباقي القضايا العالقة في وزارتكم

    • زائر 24 | 9:09 ص

      ضرب صريح لكل العناوين

      ضرب صريح لكل العناوين العريضة الصادرة بلسان كل شخص مسؤول على مستوى مجلس إدارة الشركة بأن الأسواق الحرة، لم تشهد حالات فصل تعسفي للبحرينين.

    • زائر 23 | 8:06 ص

      الي الزائر رقم 20

      انا اتفق معك في وجود دعم بعض افراد مجلس الادارة و مدير من داخل الشركة وبعض من المتمصلحين من الموظفين يتم فصل خيرة الموظفين وايضاً تدمير سمعة الشركة
      ولاكن اين باقي اعضاء مجلس الادارة أيعقل لا علم لهم لحد الان

    • زائر 22 | 7:55 ص

      ارجاع المفصولين

      يجب ارجاع المفصولين ظلما الى اعمالهم

    • زائر 21 | 7:35 ص

      كلاااااام خطير

      اللي اعرفه ياجماعة ان مجلس الادارة كله لا يعلم بمايدور في الشركة ماعدا اثنين فقط وان جميع المحاولات والاتصالات التي تدعوا الي عودة هؤلاء قد باءت بالفشل في ظل وجود اشخاص مريضين في الشركة استغلوا الاوضاع الراهنة لتحقيق مافي نفسهم من حقد

    • زائر 20 | 7:31 ص

      لا حياة لمن تنادي

      هل فكر المسؤولين في الاسواق الحرة كيف يعيل المفصولين عوائلهم وخاصة في شهر رمضان والعيد
      يا منتقم

    • زائر 19 | 7:11 ص

      فصل تعسفي و طائفي

      هذا فصل تعسفي و طائفي انها لجملة من المضايقات االتي تقوم بها الحكومه على الشريكات و.الشريكات

    • زائر 18 | 6:33 ص

      لقد طبقت توصيات بسيوني لا يوجد مفصول

      و يستمر مسلسل الكذب و الخداع و كذالك معانات المواطن من حكومة لاتريد الحل السياسي و محاسبة منتهكي حقوق الانسان

    • زائر 16 | 5:25 ص

      8 مفصولين

      الله اكبر.....
      هل فعلا مازال هناك مفصولين.... على الرغم من التصريحات المختلفة بارجاعهم.... ويش يبون ايسوون هذلين....اطالب بالتحقيق مع المتسبب... هناك جمعة في الشركة تعثوا فساد وتستغل الاوضاع لتحقيق مصالحها... وماتحركات بعض اعضاء الادارة المستمرة والمتكررة وزياراتهم الميدانية للشركة لهو خير دليل

    • زائر 15 | 4:33 ص

      Bahrain no.1

      استمرار سياسة الشركة في الفصل وتوظيف الاجانب او ذوو الجنسيات العربية كما حصل مؤخرا عندما تم تعيين احدى المديرات من الاصول عربية لتحل محل مدير الموارد البشرية السابق لهو تحد سافر واستهتار لقيمة المواطن البحريني. واشك بان الذي يفعل ذلك هو بحريني الاصل. فتشوا وستعرفون

    • زائر 14 | 4:29 ص

      مدريدي

      ياجماعة مثل مايقولون خربانه خربانة
      هذه الادارة راح توظف اجانب فقط. شوفوا كم واحد تم فصله من طائفة ال..... وكم واحد تم توظيفة من نفس الطائفة .
      نعرف بان البحرنه في الشركة تعدت ال70% سابقا ولكن الآن اكاد اشك بانها وصلت الي 50%
      فاين المسئولين في وزارة العمل والهيئة وادارة الشركة من مايحصل

    • زائر 13 | 4:25 ص

      منامي وافتخر

      لي من المفصولين قريب وهو ماقصر مع الجميع والله كان من خيرة الموظفين..
      اتمنى ارجاعه

    • زائر 12 | 4:23 ص

      موظف بالطيران المدني

      اشهد بأن اثنان من المدراء المفصولين يعتبرون من خيرة المدراء الذين تعاملت معهم . اتمنى ان يتم اعادة النظر وارجاعهم. اعرف جيدا بان ادارة الشركة ماقط ظلمت احد وارجوا ان يعودوا سريعا

    • زائر 11 | 3:38 ص

      اود ان اضيف بان المعني بات معروفا لدى الجميع حتى الاجانب بالشركة يعرفونه ويعرفون الغرض من مجيئه
      هذا الشخص موجود للتصفية. فيا ادارة ويا مستثمرين اما لآن الآوان لوضع حد لهذه المهزلة

    • زائر 10 | 3:21 ص

      8 مفصولين حتى الآن ونجاهد لإرجاعهم

      ومتى الولادة ؟ شكلها متعسرة

    • زائر 9 | 3:10 ص

      يامنتقم

      كيف لشخص ساهم في قطع ارزاق هؤلاء الموظفين ان يهنىء برمضان والعيد ويؤدي ليلة القدر وغيره يعاني بسبب قراراته .
      عليه ان يرجع نفسه وماذا فعل من اول ماوصل للشركة لانه كل شيء بات مكشوف والناس تعرف من اللي كان السبب في الفصل وبالذات بعد مجيئة
      الله موجود ولايمكن ان يضيعوا هؤلاء

    • زائر 8 | 3:00 ص

      نقابق سابق

      انا من المتابعين لقضية المفصولين وخصوصة الثلاثة مدراء ولم ارى لحد الآن اي تعليق من ادارة الشركة على فصلهم. جميع شركات البحرين رجعت مفصوليها الا السوق الحرة.
      يبدوا ان في الامر شيء.

    • زائر 7 | 2:58 ص

      موظفة سابقة

      ياللي اتخافون الله من ادارة ومدرء . هذه فرصتكم في هذا الشهر . مهما فعلتم من خير سوف لن ينفع اذا انتم ساهمتم في الفصل

    • زائر 6 | 2:55 ص

      كتكوت

      الكتكوت اللي عمره 70 سنة ويش رأية في هذا الفصل. ماشفناه ايعلق. هذلين بحرينيين والادارات السابقة من المدراء البحرينيين وادارة الشركة السابقة كانت رأيتها بيضه وماسوت اللي قاعد ايصير

    • زائر 5 | 2:52 ص

      مفصولوا البا

      اخواننا.... الله معاكم وبترجعون لاعمالكم رافعين رأسكم بس شوية صبر

    • زائر 4 | 2:49 ص

      موظف بالشركة

      اضم صوتي وصوت جميع اخواني رئيس واعضاء نقابة السوق الحرة بارجاع المفصولين ظلما باسرع وقت

    • زائر 3 | 2:47 ص

      تجاهدون وذلك بسبب ظعف القوانين الرادعه

      نقابة «الأسواق الحرة»: 8 مفصولين حتى الآن ونجاهد لإرجاعهم

    • زائر 2 | 2:47 ص

      متفائل

      الله يوفقكم يانقابة وانشاء الله على ايدكم يرجعون كل المفصولين.
      بصراحة جهد مشكور عليه وخصوصا من قبل رئيس النقابة.
      موفقين

    • زائر 1 | 12:48 ص

      ليش الفصل من الاساس مو الحين بنرجعهم ويعتبر اصلاح يعني افصل وارجع

      ليش الفصل من الاساس مو الحين بنرجعهم ويعتبر اصلاح يعني افصل وارجع واقول انجازات عظيمة واسجن وافرج واقول اصلاح ويش هالعقلية

اقرأ ايضاً