العدد 2886 - السبت 31 يوليو 2010م الموافق 18 شعبان 1431هـ

خريجة طب وكوثر والكثير من الجامعيين

سعيد محمد saeed.mohd [at] alwasatnews.com

خلال الأسبوع الماضي، تناولت الصحف عدداً من الأخبار التي تتعلق بالعاطلين الجامعيين وتحركاتهم التي أرادوا من خلالها إيصال أصواتهم إلى المسئولين في الدولة، وبناءً على ذلك، اختلفت المواقف وردود الأفعال... فمن قال إن هذا حقهم في التعبير عن رأيهم، ومن وصفهم بأنهم أصحاب مشاكل ومن وصف أسلوب كوثر بأنه (ابتزاز) وأنها ممثلة تريد الإساءة إلى الدولة، ومن قائل إن أولئك العاطلين إنما يريدون إثارة المشاكل فقط.

على أي حال، لطالما أن الأسلوب الذي اتبعه أولئك الجامعيون لإيصال صوتهم هو أسلوب سلمي هادئ، فهذا حقهم، وليس من اللائق أن نلقي الأوصاف والتهم عليهم فهم أنفسهم أدرى بظروفهم وبمعاناتهم أكثر من غيرهم، وإذا كنا نرفض الأساليب العنيفة والتخريبية والفوضوية في المطالب وندعو إلى تعزيز الحق المشروع في التعبير عن المطالب سلمياً، فلاشك أننا أيضاً يجب أن نضم صوتنا مع كل (مواطن أو مواطنة) صاحب (مطلب) اختار أسلوباً سلمياً، ونترك للمسئولين أسلوب التعاطي مع قضية كل واحد منهم وعدم إهمالها، ثم من حق المسئول التحقيق في ملف كل واحد منهم والوقوف على التفاصيل.

أود الإشارة هنا إلى أن أحد المواطنين، يريد إيصال قضيته إلى وزير الصحة بخصوص ابنته التي تخرجت حديثاً في الطب من إحدى الجامعات المصرية، ولأن ظروفها المرتبطة بمرض والدتها تمنعها من السفر لقضاء مدة عام التدريب بعد التخرج، فإنها تقدمت بطلب للسماح لها بالتدريب في مجمع السلمانية الطبي، وحصلت على وعد بأن يتم ترتيب ذلك خلال شهر يوليو/ تموز الماضي، ومر الشهر دون أن يتم إجراء ترتيبات التدريب لها في بلادها وفقاً لظروفها، وحتى الآن، فإن الأبواب مغلقة أمامها مع أن طلبها لا يعد من الطلبات المستعصية غير القابلة للتحقق، فهل ستبادر وزارة الصحة لإيجاد حل لها؟

لنعرج إلى قصة الجامعيين الثلاثة الذين بدأوا إضراباً مفتوحاً عن الطعام يوم الأربعاء الماضي أمام مبنى ديوان الخدمة المدنية في منطقة الجفير، وذلك احتجاجاً على السياسة التي يتخذها الديوان بعدم توفير وظائف مناسبة إليهم، حسبما قالوا، ولا أعتقد أن المسئولين بالديوان وعلى رأسهم رئيس الديوان أحمد الزايد، سيعجزون عن الالتقاء بأولئك الخريجين والنظر في شكواهم، فلا يوجد ما يمنع من حصول ذلك إطلاقاً، وخصوصاً أن المضربين الثلاثة أعلنوا أن رجال الأمن حاولوا ترتيب لقاء لهم مع أحد المسئولين، لكن المحاولة باءت بالفشل... لماذا؟ هذا سؤال نوجه للمسئولين بديوان الخدمة المدنية مع كامل احترامنا لهم.

ثم، لنأت إلى موضوع مهم أيضاً يتعلق بالجامعيين البحرينيين الذين دائماً ما نقول عنهم بأنهم (ثروة البلد)، فمصير 23 خريجاً وخريجة من تخصص الجغرافيا التطبيقية أصبح مجهولاً بعد صدور قرار إلغاء مركز البحرين للدراسات والبحوث، وإن أولئك الخريجين الذين يعملون في شركة «جيوماتك» التي تعتبر الذراع التجاري لمركز البحرين للدراسات والبحوث تسريحهم بات (مؤكداً) في ظل عدم شمولهم بقرار التعيين في وزارات ومؤسسات حكومية أخرى كونهم يعملون بعقود مؤقتة منذ ثلاثة أعوام.

ولو نظرنا إلى مطالب الخريجين، فقد أعلنوا أنهم لا يطالبون سوى بمساواتهم مع الموظفين الدائمين في الشركة والمركز من الذين تم توزيعهم على وزارات ومؤسسات الدولة، ولا أعتقد أن القائمين على برنامج توظيف الخريجين الجامعيين سيقفون مكتوفي الأيدي أمام هذه الكوادر الوطنية التي يجب أن تحظى بالتقدير والاهتمام، وما فعلوه، مع تعدد الأساليب واختلافها، يبقى حقاً مشروعاً كفلته الدولة لمواطنيها في إيصال أصواتهم إلى أكبر المسئولين... فلا بأس في ذلك. ونسأل الله عز وجل لهم التوفيق

إقرأ أيضا لـ "سعيد محمد"

العدد 2886 - السبت 31 يوليو 2010م الموافق 18 شعبان 1431هـ





التعليقات
تنويه : التعليقات لا تعبر عن رأي الصحيفة

  • أضف تعليق أنت تعلق كزائر، لتتمكن من التعليق بـ3000 حرف قم بـتسجيل عضوية
    اكتب رمز الأمان
    • زائر 15 | 8:21 م

      الحل بسيط

      اولا بارك الله فيك على هذا المقال .. الحل شي بسيط وغير معقد .. عدم التمييز والطائفية

    • زائر 14 | 3:07 م

      تحية للساحر العماني

      من خمسة إلى والد الفتاة . أعتذر و إلى الساحر العماني انا قاعد على جبدك . و أدري تصيدك غصة من مداخلتي و هذه قمة السعادة بإيصالي الرسالة للفوضويين و اللي يعتقدون بأنهم دائما صح . صح النوم يا ساحرنا .

    • زائر 13 | 7:36 ص

      التمييز الطائفي مستشري في التوظيف والترقيات

      وممنوع الكلام عنه ........... بل يجب نكرانه بقوة ...الاعلان للعالم بعدم وجودة ..
      .
      وأن المواطن في البحرين يعيش في دولة افلاطون الفاضلة.

    • زائر 12 | 7:33 ص

      لعن الله الطائفية والغباء والتجنيس البغيض

      هذه الامراض هي اسباب التمييز الطائفي في التوظيف والترقيات.

    • زائر 11 | 7:13 ص

      الى زائر 5(بو عقوف )

      بتحط نفسك في مواقف بايخة !!

    • زائر 10 | 7:00 ص

      حبذا مناقشة الموضوع بتوسع

      فوجئت يا استاذ سعيد تطرقك إلى صدور قرار إلغاء مركز البحرين للدراسات والبحوث،وهذا قرار خاطىء في الوقت الذي تخصص الحكومات المليارات من أجل النهوض بالبحث العلمي ودعم أصحاب الكفاءات والموهوبين نرى في البحرين عكس ذلك تماما وفي هذامغالطة كبيرة في شعار

    • زائر 9 | 5:08 ص

      ما في امل

      انا عندي دكتوراة ومن اكثر من اربع سنوات وانا اشتغل باحدى اكبر الجامعات في الخليج و كل سنة اقدم لكل الجامعات في البحرين دون اي فائدة. ترى يا استاد سعيد في امل نرجع لبلدنا؟

    • زائر 8 | 4:54 ص

      زائر 5

      انا والد الطبيبة يا زائر 5 .. ما تكلمنا عن توظيف البنت لا يا ولدي.. احنه نتكلم عن تسهيل فترة الإمتياز.. يعني سنة التدريب بعد التخرج نطلب تقضي فترة التدريب (التدريب) في البحرين وما نتكلم عن توظيفها.. الوزارة تبغيها تتدرب في مصر والظروف ما تسمح.. نتمنى من المسئولين في وزارة الصحة اتاحة الفرصة لها للتدرب في البحرين..
      بس هذا طلبنا.. ما طلبنا توظيفها الحين يا حبيبي.

    • زائر 7 | 4:47 ص

      افضل حل !!!!!!

      انا اقول افضل حل نخلي البلد و نهاجر الى سوريا او الاردن و ناخذ الجنسية و بعدين نرجع البحرين و نحصل الشغل و الوظيفة جاهزة لنا !! شرايكم ؟
      و لااا الجواز نستلمة و احنا هناك

    • زائر 6 | 4:42 ص

      شكر باسم عائلة كوثر

      تابعت حلقة مرئي ومقروء اليوم وكلامك صريح وواقعي واحنه نتشرف بكتاب الوسط اللي يرفعون راسنه في كل مكان وكلامك الصريح في مساندة كوثر والعاطلين الجامعيين في تلفزيون البحرين كلام في محله ولك الشكر باسم عائلة كوثر

    • زائر 5 | 4:14 ص

      هل نحيل موظفي الدولة للتقاعد

      وزارة العمل تعرض كثير من الوظائف على الجامعين و تمكين تؤهل من يريد العمل . فهل نحيل جميع العاملين في القطاع الحكومي للتقاعد و نحل محلهم جامعيين . و ماذا بعدما تمتلىء. نعم رواتب القطاع الخاص يجب مراجعتها . اما الطبيبة فيمكنها العمل في أي من العيادات الخاصة . و بعد ذلك يمكنها فتح عيادتها الخاصة و ممكن تعالج في بيتها . كلها سماعة و سرير للفحص و تكتب بنادول و بنالين و قام الدور و الحسابة تحسب .

    • زائر 4 | 3:06 ص

      الشركات الكبيرة في البلد اينها من حل مشكلات الجامعيين

      طبعا توجد شركات كبيرة في بلدنا بدون تسميات وتستطيع هذه الشركات حل مشاكل العاطلين الجامعيين في البلد عبر توظيفهم بل حتى العاطلين الاجتماعيين
      يوظفون في هذه الشركات الكبيرة بمسمى متخصصين اجتماعيين اول وثاني وثالث لحل مشاكل موظفي الشركات سواء كانت مشاكل اجتماعية او مشاكل مع الشركة نفسها مما يدخل على موظف الشركة الطمأنينة ان هناك من يهتم بمشاكله الاجتماعية
      وبذلك تكون الشركات الكبيرة ساهمت في حل جزء ولو بسيط من ملف العاطلين الجامعيين .

    • زائر 3 | 2:48 ص

      حارسيني كوثر جاية وياش

      بييع الماي من الحين مع كوثر
      حتى أؤمن مستقبل أولادي وأدخلهم جامعات عدلة ولا أحتاج
      لفلان وعلان
      وين بيتوفر لولادنا مستقبل
      والجلف ماكلين لخضر واليابس
      ذمم في رقابكم
      يالمسئولين
      والله ما بتنازل يوم القيامة عنه أبد أبد

    • زائر 2 | 1:44 ص

      مطالبنا غير مستعصية يا استاذ سعيد

      نشكركم يا استاذ سعيد على موقفكم الداعم لنا فنحن العاطلين الجامعيين وكما نحن في تواصل مع صحيفة الوسط تحديداً، لدينا مسار واضح فلسنا نطالب بأكثر من حقنا وحسناً اشرت يا اخي الى أن هذه المطالب قابلة للتحقق وغير مستعصية على الدولة..
      اخوك
      حسين بوصالح
      عاطل جامعي

    • زائر 1 | 1:37 ص

      موضوع مهم

      شكرا للكاتب المقال
      الموضوع جدا مهم وخطير
      البطالة أصبحيت شيء لابد منه لكل جامعي .. أقل الأمر سنتين للأغلبية
      وعجبي ممن يعارضون كوثر أو اي شخص جامعي يحاول ان يعبر عن رأيه بطريقة حضارية.. ويأمرونه بالعمل أعمال لا تمت لتخصصه بصلة وبالتالي لا تعطيه أي خبره تأهله للتوظيف
      الله كريم.. والله يعجل لينا الفرج

اقرأ ايضاً