أكد مدير عام معهد البحرين للتدريب محمد درباس "أهمية الدور الذي تلعبه اللجان الاستشارية بالمعهد وخصوصا في مجال تطوير المناهج التدريبية".

وأضاف درباس خلال حفل الاستقبال الذي نظمه المعهد صباح أمس للجان الاستشارية بالمعهد: "ان هذه الشراكة التي تربط المعهد بالقطاع الخاص من خلال مختلف اللجان الاستشارية تعطي للمعهد تصورا مستقبليا عن حاجات سوق العمل من برامج تدريبية، إلى جانب المساهمة في تعديل وتطوير المناهج التدريبية الواردة للمعهد من الجهات المانحة للمؤهلات بحيث تكون أكثر مناسبة إلى بيئة وحاجات وظروف العمل في البلاد".

وأشار إلى مركز توظيف الخريجين، الذي يعتبر احد ابرز الانجازات التي قام بها المعهد خلال العام الماضي، والذي لم يكن لينجح لولا هذه الشراكة مع القطاع الخاص والتعاون الدائم الذي يربط المعهد به، معربا عن "أمله في أن تثمر هذه اللقاءات ايجابيا بما يخدم صالح الباحثين عن عمل لتطوير مهاراتهم وامكاناتهم ليدمجوا في سوق العمل".

واستعرض خلال اللقاء نائب المدير العام لشئون التدريب محمد عبدالله شريف رؤية المعهد المستقبلية والأهداف التي يسعى لتحقيقها على المدى القريب والبعيد المرتبطة بتأهيل الباحثين عن عمل، واستراتيجيات التدريب التي ينتهجها المعهد حاليا، إلى جانب عرض موجز عن نظام الجودة المتبع في المعهد والبرامج التدريبية التي يطرحها المعهد ومستوياتها، ليجاوب بعدها على الأسئلة والاستفسارات الواردة من الحضور.

يذكر ان اللجان الاستشارية بالمعهد تغطي جميع التخصصات التي يطرحها المعهد وعددها 11 لجنة في المجالات الآتية: الصحة والسلامة المهنية، الهندسة والاجهزة الدقيقة والتحكم، الهندسة المدنية، الهندسة الميكانيكية، تصميم وصياغة الذهب والمجوهرات، تقنية المركبات، المحاسبة والإدارة المكتبية، الملابس وتصميم الازياء، الهندسة الكيميائية، الحاسب الآلي وتقنية المعلومات، الهندسة الكهربائية والاليكترونيات