في إطار برنامج التطور في السلم المهني لصندوق العمل والذي يخضع لإشراف وإدارة شركة بي دي او جواد حبيب، بدأت الدورات التدريبية لـ 100 موظف بحريني بالقطاع الخاص وتهدف إلى تطوير مهاراتهم وقدراتهم المهنية. و تم تصميم برنامج التطور في السلم المهني خصيصا لتطوير القوى العاملة المحلية من خلال تدريب الموظفين الذين تتراوح رواتبهم الأساسية ما بين 200-400 دينار بحريني. ويستهدف البرنامج أكثر من 500 موظفا بحرينيا في المرحلة الأولى. ويستفيد البرنامج الذي يخضع لإشراف بي دي او جواد حبيب من مراكز وخبرات الشركات والمؤسسات المتخصصة في مجال التدريب في البحرين من أجل إنهاء عملية تطوير وتعزيز مهارات المتدربين.

المشاركون في البرنامج يمثلون تشكيلة واسعة من شركات القطاع الخاص ويعملون في مجالات مختلفة بما فيهم مسئولو الموارد البشرية و خدمات العملاء وأمناء الصندوق وموظفو أمن وفنيو المكالمات الهاتفية. ويتمتع المشاركون برغبة واهتمام بالغين بتطوير مهاراتهم في مجالات مختلفة مثل اللغة الإنجليزية ومهارات الاتصال و خدمات العملاء والعمل كفريق واحد، الأمر الذي يساهم في تعزيز مستوى الإنتاجية وتحقيق المزيد من الأهداف المهنية والرضا الوظيفي.

وفي هذا الصدد، أشار إحسان الغربال مدير برنامج التطور في السلم المهني بشركة بي دي او جواد حبيب قائلا «إن التدريب هو ثمرة دراسة تحليل الاحتياجات التدريبية التي تم تنفيذها مع الموظفين من أجل تحسين مهاراتهم المهنية الحالية وتعزيز مستوى إنتاجيتهم. إننا نتطلع إلى تدريب المزيد من الموظفين إذ إننا نؤمن بأن هذا البرنامج سيكون له أثره الإيجابي في حياة آلاف من البحرينيين وذلك نظرا للارتقاء بقدراتهم الوظيفية والمهنية وتحسين مستوى دخلهم تبعا لذلك».

ويقع مكتب برنامج التطور في السلم المهني في الطابق الثالث ببرج العز (شارع المعارض) وهو مخول لتسلم الطلبات والاستفسارات والدعم اللازم لتنفيذ المشروع. وبإمكان شركات القطاع الخاص المشاركة في البرنامج وذلك من خلال ترشيح عدد من الموظفين البحرينيين المؤهلين.