أكد وزير الدولة لشؤون الكهرباء والماء، عبدالحسين بن علي ميرزا ان مملكة البحرين أصبحت في مصاف الدول المتقدمة في مجال الثقافة المؤسسية بفضل تهيئة القيادة في المملكة الأجواء المناسبة للشركات والأفراد على السواء للتطوير والإبداع.
وصرح ميرزا لوكالة أنباء البحرين (بنا) على هامش رعايته صباح اليوم الثلثاء (14 مايو/ أيار 2013) لمؤتمر القيادة الدولي 2013 تحت عنوان "استراتيجيات التحوّل الناجح لثقافة المؤسسة"، بأن عدد المؤسسات المهتمة بتطوير مفهوم الثقافة المؤسسية في مملكة البحرين في ازدياد مضطرد، مؤكدا بأن سر نجاح اي شركة مرهون بالارتقاء بمستوى ثقافتها المؤسسية.
واستطرد ميرزا بالقول: "تملك الثقافة المؤسسية تأثيرا كبيرا على أداء كل مؤسسة او شركة تسعى للتميز في عملياتها وتريد النجاح بأنشطتها عبر سياسة صحيحة من مفاهيم الحوكمة والإدارة".
ودعا ميرزا الشركات والمؤسسات البحرينية الى التحول نحو الثقافة المؤسسية لتحقيق مزيد من الابتكار في مختلف مجالات عملها وتعزيز التنافسية بالقطاعات المختلفة.
الجدير بالذكر بأن جمعية الاداريين البحرينية تنظم مؤتمر القيادة الدولي 2013 بمشاركة 200 شخص وأكثر من 16 من كبار المتحدثين يمثلون مختلف الجهات الحكومية، قطاع الشركات، الاستشاريين والأكاديميين في مختلف المجالات التي تشمل التعليم والأعمال التجارية والمالية.
ويتيح مؤتمر القيادة الدولي 2013 الفرصة لقادة الأعمال والمؤسسات، لتعزيز دورهم وثقتهم للقيام بدور قيادي أكثر فعالية في مؤسساتهم من خلال ممارسة التحول الناجح لثقافتهم المؤسسية.
اضافة الى ذلك، سيتم خلال يومي المؤتمر تسليط الضوء على تأثير الثقافات المؤسسية على أداء الأعمال تجاه الأداء الفردي، وكيفية تقييم وقياس ثقافة المؤسسة، الى جانب تعلم أهمية الثقافة المؤسسية في تخطيط وإدارة التغيير من خلال التطوير الاستراتيجي والتشغيلي.
ويركز مؤتمر القيادة الدولي 2013 على جميع القطاعات ويستهدف الرؤساء التنفيذيين وكبار المسؤولين والمديرين والمشرفين وأصحاب الأعمال والمسؤولين الحكوميين والاستشاريين والخرّيجين وطلبة إدارة الأعمال.