أعلنت محافظة العاصمة تبنيها النسخة الأولى من برنامج «النخبة» الذي يعنى بتمكين الشباب البحريني في الحصول على وظائف لائقة بهم لتضمنه برامج تدريبية وتنموية عدة لتوجيه وتطوير ألف طالب مقبل على التخرج من عموم جامعات المملكة، وانتقاء فيما بعد أفضل أربعين طالباً منهم بعد تقييمهم من قبل لجنة مختصة دولياً بعد اجتيازهم متطلبات البرنامج والذي يشمل برامج تدريبية متنوعة متخصصة تهيئهم في الحصول على وظيفة ليصبحوا كوادر متميزة ومطلوبة للمؤسسات التي تطمح لاقتناص الكوادر ذات الجودة العالية، حيث من المقرر أن يتم تنفيذ البرنامج قريباً.

جاء ذلك خلال حفل التوقيع على البرنامج بين المحافظة بوصفها راعي البرنامج وشركة انوفينت لإدارة الفعاليات الجهة المنظمة له، حيث جرى خلال الحفل وضع أسس البرنامج مع محافظ العاصمة بحضور عدد من الخبراء والرواد في مجال التنمية البشرية والتوظيف ومنهم نائب رئيس الجمعية الدولية للتدقيق والجودة الدكتور عادل، ومدير برنامج النخبة أنور بوحسن، والمديرة الإقليمية لشركة هايرستريم جنيفر يعقوب وعدد من ممثلي المؤسسات البحرينية من أجل تأسيس أحد أهم البرامج العملية والحلول المبتكرة لتسهيل وتسريع توظيف الخريجين البحرينيين وتقليل فترة الانتظار، كما يسهم البرنامج في توجيه الشباب نحو الوظائف التي تتناسب مع مهاراتهم وقدراتهم.

يهدف برنامج النخبة إلى النهوض بالشباب البحريني لكونه الخيار الأمثل لجميع مناصب العمل بين الخريجين الجامعيين، حيث يساعد برنامج «النخبة» على توفير عدد من الخيارات للخريجين الجامعيين والذي يقدر عددهم بـ 18000 خريج سنوياً، من خلال العمل على تمكينهم من تسجيل أنفسهم في نظام يوفر التقييم التلقائي ويساهم في تحديد إمكانياتهم والوظائف المناسبة لهم وكذلك يساعد هذا النظام المؤسسات على تحديد أنسب الخيارات المتاحة لهم، ومن ناحية أخرى يتيح البرنامج للخريجين المتفوقين إمكانية الدخول في برنامج تأهيلي يرفع إمكانياتهم ويوفر لهم أفضل الفرص للانخراط في سوق العمل.